Soixante-neuf ans déjà, le fameux Code du statut personnel tunisien (CSP) fait toujours figure d’exception et préserve encore un contenu figé, ne tolérant nullement trop d’amendements ou d’abolitions. Pourquoi n’a-t-il pas épousé son temps ?  La loi change, la société aussi. Si son application ne colle pas à la réalité, par conséquent elle n’aura plus d’effet. …

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