بقلم ✍️ د. محمد السعيد قطب (استشاري التدريب والتطوير المؤسسي.عضو الإتحاد العربي للتنمية المستدامة) مقاومة التغيير في الموارد البشرية ليست مجرد مشكلة، بل هي حرب صامتة تُشن ضد مستقبل المؤسسات وضد أهداف التنمية المستدامة. و إذا لم تتحرك المؤسسات اليوم لكسر هذه القيود، فإنها ستجد نفسها غدا في متحف التاريخ، بينما العالم يتقدم دونها. التغيير […]

ظهرت المقالة مقاومة تغيير الموارد البشرية ..وأهداف التنمية المستدامة أولاً على جريدة المساء.